Osariigi käitumistervise osakond kogeb muutusi juhtkonnas

Osariigi käitumistervise osakond kogeb muutusi juhtkonnas

Oregoni tervisepoliitika nõukogu viimasel koosolekul teatas Ebony Clarke, kes on osariigi käitumistervise direktorina töötanud veidi üle aasta, olulistest muudatustest oma kontoris. Clarke selgitas, et Oregoni tervishoiuamet (OHA) oli kutsunud konsultatsioonifirma, et viia läbi organisatsiooni hindamine, et tuvastada osakonna tugevad ja nõrgad küljed. Kuna Deloitte'iga oli sõlmitud pikaajaline nõustamisleping, püüdis OHA oma tegevust sujuvamaks muuta ja parandada suhtlust erinevate osakondade vahel.

Clarke rõhutas vajadust lõhkuda silohoidlad OHA-s ja edendada koostööd erinevate fookusvaldkondade vahel. Organisatsioonilise hindamise tulemusena otsustati likvideerida tervisesüsteemide osakond ning moodustada uus käitumistervise osakond ja meditsiiniabi osakond. Clarke hakkab nüüd jälgima kolme asedirektorit, et tagada integreeritum lähenemine tervishoiuteenustele.

Vaatamata ümberstruktureerimisele ei koondatud ühtegi töötajat ning muudatused jõustusid 1. aprillil. OHA värbab aktiivselt ka kuuele olulisele juhtivale ametikohale, sealhulgas peaarstile ja finantsjuhile, mida praegu täidavad ajutised juhid. OHA äsja ametisse nimetatud direktor Sejal Hathi tunnistas nende rollide täitmisega kaasnevaid väljakutseid, kuid jäi optimistlikuks osakonna suutlikkuse suhtes meelitada ligi tipptalente.

Hathi rõhutas ka vajadust hambaarsti direktori järele Oregoni terviseplaani jaoks ja julgustas kõiki, kes teadsid kvalifitseeritud kandidaate, pöörduma OHA poole. Üldiselt peegeldavad Ebony Clarke'i väljakuulutatud muudatused ja käimasolevad värbamispüüdlused OHA pühendumust käitumuslike terviseteenuste parandamisele ja osakonnasisese koordineerimise parandamisele.

Lisa kommentaar